מַנהל/ת מִשְׁרָאֵבָנִים אַנְשָׁאִים
מנהל/ת משאבי אנוש החלפה לחל"ד
הובלת תחום משאבי האנוש בארגון על כלל רבדיו – גיוס, פרט, פיתוח ארגוני, רווחה, שכר ונוכחות – כולל בנייה ויישום של תוכניות עבודה ותהליכים, וליווי מקצועי של מנהלים ועובדים לאורך כל שלבי מחזור חיי העובד
- העבודה מתבצעת בשת"פ שוטף וצמוד עם סמנכ"לית המחלקה, ודורשת יכולת גבוהה לעבודה בצוות ניהולי ולקיחת אחריות על תחומים רחבים
- בנייה, ניהול ובקרה של תוכניות עבודה וגאנטים שנתיים, תוך אחריו כוללת לניהול התקציב השנתי של המחלקה
- ניהול תחומי פרט, נוכחות ושכר, לרבות בקרה על קליטת עובדים, עדכון תנאי העסקה, שינויי וסיומי העסקה – בהתאם לדיני עבודה ולנהלי הארגון
- הובלת תחום הגיוס בארגון, לרבות בניית תיאורי תפקיד והגדרת צרכים, ליווי מנהלים בתהליכי גיוס
- ליווי תהליכי שינוי ארגוניים ומבניים
- פיתוח ארגוני ולמידה- אחריות על בנייה והטמעה של תהליכי פיתוח והדרכה לעובדים ולמנהלים בהתאם לצרכים הארגוני
- ניהול תחום הרווחה וחוויית העובד, הכולל תכנון והוצאה לפועל לטובת שימור עובדים, חיזוק מחוברות והובלת תקשורת פנים-ארגונית
- מתן ייעוץ וליווי מקצועי למנהלים בכל הנוגע לניהול משאבי אנוש, דיני עבודה, פיתוח עובדים והתנהלות בשגרה וחירום
- ניהול מחלקת משאבי אנוש
- אחריות כוללת על ניהול המשרד ותפעולו
- השכלה אקדמאית רלוונטית- חובה
- תואר שני- יתרון
- ניסיון של לפחות 4 שנים בעולמות משאבי האנוש (פרט, רווחה, גיוס) – חובה
- יתרון משמעותי לבעלי ניסיון בניהול צוות עובדים וניהול תקציבים
- ניסיון בעבודה בארגון בעל ממשקים מרובים וניהול תהליכים חוצי ארגון
לקט ישראל הוא ארגון הצלת המזון הלאומי של ישראל. הארגון אחראי לאיסוף עודפי מזון טריים ומזינים: פירות וירקות משדות של חקלאים ובתי אריזה, מזון מבושל מבתי מלון, מבסיסי צה”ל, מטבחים מוסדיים ועוד, וחלוקתם באמצעות עמותות שותפות למאות אלפי נזקקים מדי שבוע בכל רחבי הארץ.
האוכלוסיות המקבלות את המזון המוצל הינן ממעמד סוציו אקונומי נמוך וסובלות מאי-ביטחון תזונתי. בקרב אוכלוסיות אלו אין גישה סדירה למזון בריא, וכן חסרים הידע והמודעות בנושאי תזונה נבונה והשפעתה על הבריאות. אוכלוסיות אלה הן בעיקר: קשישים, ניצולי שואה, ילדים בסיכון ומשפחות במצוקה.
אנו בלקט ישראל מאמינים כי המשאב החשוב ביותר הוא המשאב האנושי, על כן אנו מחפשים עובדים טובים ואיכותיים השואפים להגשים את מטרות הארגון.
אתם מוזמנים להצטרף לעשייה המשמעותית של לקט ישראל ולשלוח את קורות החיים שלכם למשרה המוצעת.
מטרת התפקיד
הובלת תחום משאבי האנוש בארגון על כלל רבדיו – גיוס, פרט, פיתוח ארגוני, רווחה, שכר ונוכחות – כולל בנייה ויישום של תוכניות עבודה ותהליכים, וליווי מקצועי של מנהלים ועובדים לאורך כל שלבי מחזור חיי העובד
תחומי אחריות עיקריים
- העבודה מתבצעת בשת"פ שוטף וצמוד עם סמנכ"לית המחלקה, ודורשת יכולת גבוהה לעבודה בצוות ניהולי ולקיחת אחריות על תחומים רחבים
- בנייה, ניהול ובקרה של תוכניות עבודה וגאנטים שנתיים, תוך אחריו כוללת לניהול התקציב השנתי של המחלקה
- ניהול תחומי פרט, נוכחות ושכר, לרבות בקרה על קליטת עובדים, עדכון תנאי העסקה, שינויי וסיומי העסקה – בהתאם לדיני עבודה ולנהלי הארגון
- הובלת תחום הגיוס בארגון, לרבות בניית תיאורי תפקיד והגדרת צרכים, ליווי מנהלים בתהליכי גיוס
- ליווי תהליכי שינוי ארגוניים ומבניים
- פיתוח ארגוני ולמידה- אחריות על בנייה והטמעה של תהליכי פיתוח והדרכה לעובדים ולמנהלים בהתאם לצרכים הארגוני
- ניהול תחום הרווחה וחוויית העובד, הכולל תכנון והוצאה לפועל לטובת שימור עובדים, חיזוק מחוברות והובלת תקשורת פנים-ארגונית
- מתן ייעוץ וליווי מקצועי למנהלים בכל הנוגע לניהול משאבי אנוש, דיני עבודה, פיתוח עובדים והתנהלות בשגרה וחירום
- ניהול מחלקת משאבי אנוש
- אחריות כוללת על ניהול המשרד ותפעולו
כישורים נדרשים לביצוע התפקיד
- השכלה אקדמאית רלוונטית- חובה
- תואר שני- יתרון
- ניסיון של לפחות 4 שנים בעולמות משאבי האנוש (פרט, רווחה, גיוס) – חובה
- יתרון משמעותי לבעלי ניסיון בניהול צוות עובדים וניהול תקציבים
- ניסיון בעבודה בארגון בעל ממשקים מרובים וניהול תהליכים חוצי ארגון
אודות לקט ישראל
לקט ישראל הוא ארגון הצלת המזון הלאומי של ישראל. הארגון אחראי לאיסוף עודפי מזון טריים ומזינים: פירות וירקות משדות של חקלאים ובתי אריזה, מזון מבושל מבתי מלון, מבסיסי צה”ל, מטבחים מוסדיים ועוד, וחלוקתם באמצעות עמותות שותפות למאות אלפי נזקקים מדי שבוע בכל רחבי הארץ.
האוכלוסיות המקבלות את המזון המוצל הינן ממעמד סוציו אקונומי נמוך וסובלות מאי-ביטחון תזונתי. בקרב אוכלוסיות אלו אין גישה סדירה למזון בריא, וכן חסרים הידע והמודעות בנושאי תזונה נבונה והשפעתה על הבריאות. אוכלוסיות אלה הן בעיקר: קשישים, ניצולי שואה, ילדים בסיכון ומשפחות במצוקה.
אנו בלקט ישראל מאמינים כי המשאב החשוב ביותר הוא המשאב האנושי, על כן אנו מחפשים עובדים טובים ואיכותיים השואפים להגשים את מטרות הארגון.
אתם מוזמנים להצטרף לעשייה המשמעותית של לקט ישראל ולשלוח את קורות החיים שלכם למשרה המוצעת.